退休人员重新就业后公司破产，是否有补偿？

退休人员重新就业后公司破产，有补偿。根据《劳动合同法》，公司破产应支付经济补偿，按工作年限计算，满一年支付一个月工资，不满一年按比例计算。未及时支付可能导致劳动者权益受损，影响生活质量。
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退休人员重新就业后公司破产，常见处理方式是协商解决或提起劳动仲裁。建议先与公司协商补偿事宜，协商不成可申请劳动仲裁，依据《劳动合同法》维护自身权益。选择方式时需考虑效率和成本。
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退休人员再就业公司破产有补偿。操作如下：1.确认公司破产情况；2.与公司协商经济补偿；3.协商无果则准备劳动仲裁材料；4.提交劳动仲裁申请；5.等待仲裁结果并执行。